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运输经理 (Trucking Manager)

📍 胡志明市👥 招聘人数: 1📅 截止日期: 2026-03-31卡车运输运营管理

工作目标

运输经理负责规划、运营和优化 QTL 的卡车运输业务,以确保提供安全、及时且具有成本效益的运输服务。该职位负责领导运输团队,管理车队绩效,并确保服务质量、合规性和盈利能力。

主要职责

运营与调度

  • 规划和管理日常内陆及跨境卡车运输业务。
  • 确保根据客户要求及时提货和送货。
  • 与销售、报关、客服、中转站和仓库团队密切协调。

车队管理

  • 管理公司自有卡车和分包车队。
  • 监控车辆状况、维护计划和燃油消耗。
  • 提出车队优化、更新或投资计划。

成本与绩效控制

  • 控制运输成本,包括燃油、通行费、分包和人工成本。
  • 跟踪关键绩效指标,如卡车利用率和周转时间。
  • 与财务部门合作,监控卡车运营成本。

团队管理

  • 管理司机、调度员和卡车运输主管。
  • 向团队成员分配任务,以有效地安排路线、班次和工作量。
  • 确保遵守公司政策和安全法规。

报告与改进

  • 准备周报和月报。
  • 寻找改进机会,以提高服务质量和效率。

要求

  • 8-10 年卡车运输或运输物流经验。
  • 至少 3 年的管理或主管岗位经验。
  • 熟悉集装箱卡车运输、港口、中转站和 ICD(内陆集装箱堆场)。
  • 跨境线路运营的实际经验,特别是柬埔寨线路者优先。
  • 具备 TMS/FMS 系统、GPS 和运行报告的使用经验。
  • 出色的组织、协调和突发事件处理能力。
  • 具备成本控制和效益优化思维。
  • 强大的领导力、纪律性和现场实操能力。
  • 优秀的沟通能力,能够在高压环境下工作。

薪酬与福利

  • 薪资:根据经验面议。
  • 薪资调整:根据绩效和公司业务成果进行定期薪资调整评估。
  • 社保:按规定缴纳完整的社会保险、医疗保险和失业保险。
  • 节日奖金:国家法定节假日发放津贴。
  • 第13个月工资:根据公司经营业绩发放第13个月薪资。
  • 带薪年假:按劳动法享受年假及法定节假日。
  • 工作环境:稳定长期的工作环境,可持续发展导向。
  • 职业发展:参与构建专业运输管理流程和系统的机会,以及晋升为高级运营领导职位的空间。

工作地点

  • 总部办公室:QTL Logistics
  • 地址:No 78, street 15, Binh Trung ward, TP.HCM